【プレスリリース】再雇用で働く会社員の意識調査【第1弾】2019.12.9

高齢者の就労支援を行う株式会社マイスター60（本社：東京都港区、社長：小倉勝彦）は、人生100年時代における定年後の働き方を探るため、定年退職後に再雇用制度を使って働いている60～65歳の全国の男性500名を対象に、アンケート調査を実施いたしました。第1弾の集計結果として、再雇用で働く方々の給与面や仕事の満足度について発表いたします。

今回の調査では「仕事内容」や「勤務日数・時間」に関しては、想定通りだったと回答した方の割合が比較的多かった一方、「給与」に関しては「全く想定通りではなかった」という方の割合が高く、給与への満足度も低い結果となりました。
今回の結果でも4割近くが「再雇用後に給与が半額以下に下がった」と回答しているように、再雇用時の給与は現役時代よりも極端に下がるケースが一般的です。
後で“こんなはずじゃなかった”とならないように、どの程度給与が下がるのか、仕事内容はどのように変わるのか、といったことを事前に情報収集するなど、人生100年時代といわれる中で、新たな対策が必要となってきていると言えるのではないでしょうか。

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